Har du en stærk socialfaglig eller sundhedsfaglig profil, og brænder du for at skabe ro, mestring og tryghed for borgere med psykiske udfordringer? Så er det dig, vi søger som vores nye nattevagt.

Botilbuddet Kildegade er en del af Handicap Psykiatri og Socialt udsatte (HPS) i Horsens Kommune. Vi arbejder ud fra vores fælles vision Nye veje- Nye Liv og socialpsykiatriens arbejdsgrundlag.

Arbejdsgrundlag Socialpsykiatri
HPS Vision

Vi har i HPS store ambitioner om at være førende på komplekse opgaver i socialpsykiatrien, og vi mangler en ny nattevagt til at varetage de vigtige nattetimer pr. 1. april 2026.

Kildegade 52 er et midlertidigt social psykiatrisk døgntilbud i Horsens kommune, under Serviceloven §107.
Der er enkelte borgere i længerevarende tilbud under Servicelovens §108.
Til stedet er der tilknyttet Akut telefon, hvor psykisk sårbare borgere i kommunen kan kontakte aften/nattevagten, hvis de har akut brug for en samtale

Kildegade 52 er indrettet med 18 lejligheder samt stor fællesstue og mødelokaler/samtalerum.

Målgruppen er borgere fra 18 år og opefter med forskellige svære psykiske udfordringer. Borgerne visiteres ind via vores Myndighedsafdeling, og hvor vi med borgeren som vejviser har til opgave at understøtte, udvikle og faciliter de fokusområder der ligger i den enkelte borgers indsatsmål.

Du vil blive en del af medarbejdergruppen, som består af 15 fagligt stærke og engagerede kollegaer som er tværfagligt sammensat.

Kerneopgave: Vores kerneopgave er at bidrage til at forløse borgernes potentiale.
Dette gøres med afsæt i en recoveryorienteret og rehabiliterende tilgang, hvor opgaverne består i at støtte borgerne til at kunne leve et så selvstændigt, aktivt og værdifuldt liv som muligt ud fra borgernes individuelle behov, ønsker, drømme og mål.  
  
Vores forventninger til dig

• At du har en relevant sundheds- eller socialfaglig uddannelse og er indstillet på fortsat udvikling af faglige metoder.
• At du har faglig viden og erfaring indenfor området, som du kan omsætte i praksis.
• At du har stærke kompetencer inden for psykiatri og gerne også indenfor Autisme-området
• At du udviser parathed i forhold til at løse opgaver på tværs i organisationen og med eksterne samarbejdspartnere.
• At du er fokuseret på, at løsninger findes med borgeren som vejviser i eget liv.
• At du kan bevare overblik i potentielt opkørte og/ eller komplekse situationer hvor der kræves hurtige faglige vurderinger
• At du kan skabe ro og tryghed for vores borgere, hvor du som nattevagt har en særlig opgave i at støtte borgerne i anvendelse af individuelle mestringsstrategier der optimerer borgernes nattesøvn/døgnrytme.
• At du mestrer skriftlig formidling og er stærk i dokumentation.
• At du besidder tilstrækkelig resiliens til at tåle et til tider stort pres, uden at blive kynisk eller forrået.
• At du har kendskab til IT på brugerniveau. 

Vi kan tilbyde

• En arbejdsplads i organisatoriske rammer, hvor du som medarbejder får mulighed for at være med til at præge og videreudvikle socialpsykiatrien i Horsens Kommune.
• En arbejdsplads hvor nogle af vores vigtige nøgleord er høj faglighed, dialog, refleksion og samarbejde
• Kollegaer der brænder for deres felt og som løbende arbejder med at styrke deres fælles faglighed i en overordnet systemisk ramme.
• En arbejdsplads hvor der er stort fokus på arbejdsmiljø og sikkerhed.
• Mulighed for ekstern supervision samt fælles personalemøder på tværs af alle tre vagtlag
• Introduktion med mentorordning
• Faste nattevagtsmøder hvert kvartal med nattevagtskollega og afdelingsleder
• Vi skal pr 1.9.2026 jvf psykiatriens 10 års plan etablere 2 akut og afklaringspladser her i Kildegade, så du vil sammen med dine kollegaer blive en del af denne spændende proces.

Løn og Ansættelse:
30 t/ugtl. Vågen nattevagt. Du er 1 på arbejde i hver vagt så du skal trives med alene arbejde
Du vil komme til at arbejde i 7-7 ordning/vagtplan (skift onsdage) således I er 2 faste nattevagter der arbejder på skift.

Løn og ansættelsesvilkår er efter gældende overenskomster indgået med faglige organisationer. Aflønning i henhold til Ny Løn.
Der vil blive indhentet en straffeattest inden ansættelse.

Ønsker du at vide mere: Du er meget velkommen til at kontakte Afdelingsleder Didde Fryland 29 32 14 20, hvis du har spørgsmål eller gerne vil vide mere om stillingen eller om os.
Er du interesseret så send en motiveret ansøgning
 
Ansøgningsfrist er d.19.2.2026
Ansættelsessamtaler er planlagt til afholdelse mandag 23.2.2026