Afdeling:
Sundhedsplejen

Arbejdssted:
Sundhedsplejen
Holmboes Alle 2, 6. sal
8700 Horsens

Arbejdstid:
Fuldtid

Ansættelsesvilkår:
Fastansættelse

Kontaktperson:
Konstitueret leder af Sundhedsplejen Rita Øhlenschlæger

Telefon:
21333751

Ansøgningsfrist:
16. maj 2025

Del:
FacebookTwitterLinkedInE-mailUdskriv

Følg os;
  LinkedIn
  Facebook
Sundhedsplejerske søges til en fast 37 timers stilling i Horsens Kommune.
Er du som os optaget af det sunde liv og god trivsel for børn og unge? Vi søger en ny engageret kollega, som har lyst til aktivt at bidrage til videreudvikling af sundhedsplejen. Hos os bliver du en del af et fagligt stærkt team, hvor vi prioriterer både høj kvalitet i arbejdet og et godt kollegialt fællesskab.

Om stillingen
Vi søger en sundhedsplejerske til en fast stilling på 37 timer pr. uge i en kombineret ordning med ansættelse fra 01.07.25.

Som sundhedsplejerske i Horsens kommune indgår du i et tæt arbejdsfællesskab med dine kollegaer, som indbefatter 28 sundhedsplejersker, to administrative medarbejdere, en kliniske diætist, en servicemedarbejder og en faglig leder.
Du kommer til at arbejder i en kombineret stilling, og vi er fordelt i 3 geografiske opdelte teams med hver vores teamkoordinator. Vi har desuden en faglig koordinator i afdelingen.

Om os
Vi er organiseret i Børn, Unge og Kultur og har et godt tværfagligt samarbejde med dagtilbud, skoler, Familierådgivning, Familiebehandlingen, Tandplejen og Tværgående Enhed For Læring (tidligere PPR). Horsens kommune er en kommune i vækst, og vi har igennem de sidste par år haft et forholdsvis stabilt fødselstal.

Vi er midt i en spændende udvikling, hvor vi både internt og tværfagligt fokuserer på relationel velfærd og bæredygtige løsninger, som læner sig ind i vores sundhedsplejefaglige fundament. For os er det afgørende, at vi formår at skabe en meningsfuld relation til familierne, for derigennem at kunne styrke både barnets og familiens handlekraft.

I Sundhedspleje Horsens brænder vi for vores kerneopgaver og investerer målrettet i kompetenceudvikling, for at sikre den nødvendige faglige udvikling til gavn for både familier og vores engagerede medarbejdere. I løbet af efteråret udvider vi vores tilbud med Minding the Baby i samarbejde med Metodecenteret, og derudover står vi i spidsen med specialiserede kompetencer indenfor søvn, motorik, præmaturitet, IBCLC, kost, Compassion fokuseret terapi, Marté Meo, samt ADBB. Endvidere har vi en sundhedsplejerske og diætist, der driver ”Klinik for sund vægt” og koordinerer det tværfaglige arbejde omkring spiseforstyrrelser og selvskade. Alt sammen med fokus på at gøre en mærkbar forskel.

I Sundhedsplejen Horsens arbejder vi alle ud fra et mindset om et ”Fælles Vi”, og vi håber du vil være med til at løfte i flok og blive en del af et stærkt fællesskab, hvor vi vil hinanden og hjælpes ad med at nå vores kerneopgaver.

Vi tilbyder og står klar med:
  • Struktureret introduktions- og mentorforløb, der tilpasses dit behov.
  • En spændende arbejdsplads i konstant udvikling og med yderst engagerede kollegaer, som løser mange forskellige arbejdsopgaver og dagligt står overfor udfordringer, som kræver indblik og stort ansvar
  • Supervision med ekstern supervisor og mulighed for daglig faglig sparring.
  • Faglig og transparent ledelse.
  • Mulighed for kompetenceudvikling og efteruddannelse.

Vi byder dig velkommen i en kultur, som bærer præg af hjælpsomhed, medindflydelse, og gennemsigtighed., og vi holder vedvarende et fokus på arbejdsglæde og trivsel, samtidig med at vi prioriterer at bevare og udvikle vores faglige kompetencer.
Vi sætter stor pris på sociale arrangementer, humor og kreative indslag på vores møder.

Vi søger en kollega;
  • Der er uddannet sundhedsplejerske, og her er der plads til både erfarne og nyuddannede.
  • Der har lyst til at arbejde kombineret, og som kan prioritere og navigerer med mangeartede opgaver som selvtilrettelæggende sundhedsplejerske
  • For hvem det er naturligt at støtte op om og tager medansvar for den gode trivsel blandt kollegaer, og som forstår betydningen af et ”Fælles vi”.
  • Der er mødestabil og omhyggelig
  • Har kørekort og egen bil til rådighed.

Besøg vores hjemmeside på www.horsens.dk/sundhedsplejen for at få mere information om vores spændende arbejde og det gode servicetilbud, vi tilbyder vores borgere.

Løn- og ansættelsesvilkår
Efter gældende overenskomst.

Attester
Horsens kommune indhenter Børne- og straffeattest ved ansættelse.

For yderligere oplysninger
Yderligere oplysninger om stillingerne fås ved henvendelse til
Konstitueret leder af Sundhedsplejen Rita Øhlenschlæger, telefon 21333751
TR Mette Ryø, telefon 51156963.

Ansøgningsfrist
Frist for ansøgning er fredag d. 16.05.25 kl. 23.59 – husk at vedhæfte bilag og autorisationsbevis.
Ansøg via link
Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler torsdag d. 22.05.25
Ansættelsesudvalget forventes at bestå af de tre teamkoordinatorer, TR og leder.

Horsens Kommune
Chr M Østergaards Vej 4
8700 Horsens
Horsens.dk